O que é a Divisão Internacional do Trabalho? Características principais

O divisão internacional do trabalho Entende-se como a divisão que existe entre os países no processo de produção mundial. Surge em meados do século XIX e tem uma consolidação maior durante a primeira metade do século XX.

A divisão internacional do trabalho é um termo que explica como cada um dos países está inserido na economia mundial, especializado na produção de certos bens e serviços e fazendo com que os países sejam classificados de acordo com sua base econômica.

Nesse sentido, de um lado, estão os países centrais ou industrializados, cuja economia é baseada na produção industrial.

Por outro lado, existem países periféricos ou não industrializados, que são economicamente apoiados na exportação de alimentos e matérias-primas.

O principal objetivo da divisão internacional do trabalho é aproveitar os recursos e capacidades produtivas de cada país.

Ao mesmo tempo, incentiva o intercâmbio comercial estabelecendo laços econômicos entre os países.

Origem

A divisão internacional do trabalho tem origem em meados do século XIX, como resultado da necessidade de os países industrializados adquirirem matérias-primas devido ao aumento produtivo de suas indústrias.

O aumento da produção das indústrias e a demanda dos bens e serviços impossibilitaram a manutenção da taxa de produção, já que não possuíam a quantidade de matéria-prima necessária para acompanhar a demanda.

Por isso, foi necessário que os países da América, África e parte da Ásia começassem a produzir a matéria-prima que os países industrializados não produziam.

Como resultado, surge a divisão de países em duas grandes classes econômicas: os países industrializados ou centrais e os não-industrializados ou periféricos.

Os países industrializados (também conhecidos como desenvolvidos e / ou centrais) eram aqueles que possuíam a tecnologia, a experiência e o apoio econômico necessários para se dedicar à produção industrial.

Por outro lado, os países não industrializados ou periféricos eram aqueles que não tinham condições de industrialização, mas tinham riqueza natural.

Isto permitiu-lhes dedicar-se à exploração e exportação da matéria-prima mais abundante em cada país.

Características dos países centrais e periféricos

Países centrais

- Eles mantêm um alto nível de desenvolvimento industrial e tecnológico.

- Eles têm altos níveis de produção anual.

- Eles têm altas taxas na educação da população.

- Eles têm baixos níveis de mortalidade infantil.

- Eles têm baixos níveis de pobreza.

- A maioria da população que tem idade suficiente para trabalhar tem um emprego.

Países periféricos

- Inicialmente, houve um aumento da dívida externa (atualmente, alguns países resolveram esse problema aplicando um novo sistema econômico).

- Eles são exploradores e exportadores de matéria-prima.

- Em alguns casos, eles têm baixos índices de escolaridade.

- Eles têm altos níveis de pobreza.

-Em alguns casos, a população que tem idade suficiente para trabalhar está desempregada.

Entre os países periféricos estão: Argentina, Uruguai, Brasil, Colômbia, Equador, Bolívia, Venezuela, entre outros.

Destacam-se na exportação de arroz, milho, algodão, açúcar, cacau, café, carne, ferro, alumínio, carvão, cobre, madeira e petróleo, entre outros.

É necessário destacar que alguns dos países acima mencionados estão se desenvolvendo. Por esse motivo, eles têm algumas indústrias.

Vantagens e desvantagens da divisão internacional do trabalho

Vantagens

- Incentiva o desenvolvimento produtivo.

- Promove o intercâmbio comercial entre os países.

- Promove a redução dos custos de produção (especificamente para os países industrializados).

Desvantagens

A divisão internacional do trabalho produziu a distribuição desigual da riqueza, uma vez que a matéria-prima produzida pelos países não industrializados teve um custo menor do que os produtos industrializados.

Isso ocorre como conseqüência da existência do fenômeno denominado "deterioração dos termos de troca", onde fica evidente que a matéria-prima perde valor relativo (valor condicionado por necessidade própria ou alheia) ao lado dos bens industrializados, tornando os países periféricos vão decapitalizando.

Consequentemente, com a divisão internacional do trabalho, os países industrializados foram favorecidos, aumentando a riqueza deles enquanto, para o resto, a pobreza estava aumentando.

Outra desvantagem da divisão internacional do trabalho é que ela faz com que os países subdesenvolvidos dependam economicamente das grandes potências econômicas, impedindo o estabelecimento de indústrias, o que lhes daria independência econômica.

Por esta razão, diz-se que esta divisão só beneficia as grandes potências.

A nova divisão internacional do trabalho

Após a Segunda Guerra Mundial, surgiu uma nova economia capitalista baseada na migração massiva de capital dos países industrializados para países que não o eram.

Portanto, é evidente que a divisão internacional do trabalho não estava de acordo com a realidade do século XIX.

Atualmente, a globalização e os avanços tecnológicos levaram ao surgimento de uma nova divisão internacional do trabalho, uma vez que os países que eram produtores de matérias-primas agora geram produtos industrializados.

Essa mudança surge como resultado do investimento de corporações transnacionais: é mais barato produzir em países subdesenvolvidos porque os custos salariais e os impostos são mais baixos do que nos países desenvolvidos.

Por seu turno, os países centrais concentram-se agora no desenvolvimento de tecnologia avançada e na rentabilização do seu capital, através de investimentos nacionais e internacionais.

Nesse sentido, vemos agora dois grandes grupos: aqueles que produzem graças ao investimento estrangeiro, e aqueles que investem em outros países e desenvolvem tecnologia de qualidade.

No entanto, ainda há dependência econômica e agora o aumento excessivo na compra de dispositivos eletrônicos de última geração é adicionado.

Consequências da nova divisão do trabalho

- Aumento da competitividade entre os países industrializados em busca de expansão de sua produção.

- Requer um nível mais alto de treinamento do trabalhador.

- Isso faz com que a deslocalização da produção em várias partes do mundo. Por esse motivo, observa-se que nem todas as partes de um produto são feitas no mesmo local.

- Em alguns países, há um aumento no tempo estipulado para o horário de trabalho.

- Especialização em um campo de produção específico.

- Distribuição desigual de riqueza.

Referências

1. Nova divisão internacional do trabalho, recuperada em 26 de setembro de 2017, de wikipedia.org
2. A divisão internacional do trabalho, recuperada em 26 de setembro de 2017, de academlib.com
3. Divisão internacional do trabalho, recuperada em 26 de setembro de 2017, de fride.org
4. A globalização e a "mais nova" divisão internacional do trabalho, recuperada em 28 de setembro de 2017, de openresearch-repository.anu.edu.au
5. Marin D. (2005). Uma nova divisão internacional do trabalho na Europa, recuperada em 28 de setembro de 2017, de sfbtr15.de
6. O conceito de divisão internacional do trabalho e os princípios de cooperação, recuperados em 28 de setembro de 2017, de link.springer.com
7. Divisão internacional do trabalho, recuperada em 28 de setembro de 2017, enciclopédia2.thefreedictionary.com