Características do corporativismo, tipos, México, Espanha e Argentina



O corporativismo é um sistema político, social e econômico que estabelece que uma comunidade deve funcionar como um corpo único, que é moldado, por sua vez, por uma série de instituições responsáveis ​​pela interação entre si na tomada de decisões.

Geralmente, o corporativismo é baseado no princípio da unificação, integrando a comunicação de três setores principais: associações de empregadores, sindicatos e governo, que desempenhariam o papel de entidade neutra e negociadora entre os outros dois.

Da mesma forma, para o sucesso de uma sociedade corporativista, deve haver a divisão das classes sociais e a subordinação desses grupos ao poder e à intervenção estatal.

Índice

  • 1 Origens e história
    • 1.1 Corporativismo moderno
  • 2 características
  • 3 tipos
    • 3.1 Corporativismo direcional
    • 3.2 Corporativismo liberal
    • 3.3 Corporativismo societal
    • 3.4 Corporativismo estatal
    • 3.5 Corporativismo de parentesco
    • 3.6 Corporativismo na religião e espiritualismo
  • 4 Estado corporativo no México
  • 5 Estatuto da empresa em Espanha
  • 6 Estado corporativo na Argentina
  • 7 referências

Origens e história

Os antecedentes dessa doutrina foram manifestados nas civilizações grega, romana e até egípcia. Mas é na Idade Média que formas mais explícitas dessa corrente são estabelecidas.

Naquela época, a sociedade começava a se organizar através das corporações e uma das mais importantes era o agrupamento de mercadores e artesãos de diferentes ofícios, que buscavam defender os interesses e privilégios dos membros.

Em vista disso, eles conseguiram estabelecer preços, estabelecer padrões de qualidade para produtos e serviços e eliminar quase completamente a concorrência.

Com o passar do tempo, o estabelecimento de organizações sociais tornou-se cada vez mais comum, especialmente entre os séculos XVIII e XIX, época em que surgiram sindicatos e partidos políticos.

Corporativismo moderno

O que hoje é conhecido como corporativismo surgiu na Itália após a Primeira Guerra Mundial com Benito Mussolini, a fim de estabelecer o controle social por meio de políticas estatais. Com isso, buscou-se:

  • A substituição de partidos políticos por associações de empregadores e de trabalhadores, que por sua vez seriam controlados pelo partido fascista e pelo governo.
  • Determinar os salários e a solução dos conflitos entre os grupos.
  • Coordenação de produção.
  • Elaboração de acordos coletivos.
  • Previsão de greve.

Deve-se notar que, hoje, falar em corporativismo está associado a um termo pejorativo, já que serve apenas aos interesses de um único setor - geralmente o governo ou as elites que estão presentes no momento -.

Características

Os elementos essenciais do corporativismo são:

-As regiões que mantêm este tipo de sistema, têm uma forte intervenção estatal.

As decisões são tomadas por corporações, não por pessoas.

-Os representantes dos sindicatos são aqueles que participam da atividade política e a promulgação de leis e regulamentos de cada setor.

As reivindicações são feitas dentro de cada grupo sob o esquema de comunicação vertical. No entanto, tem sido demonstrado que é um sistema pouco representativo e que gera insatisfação entre os membros.

-O Estado levanta regulamentos trabalhistas.

- Está associado ao absolutismo, neoliberalismo, nacionalismo, fascismo, social-democracia, socialismo e sindicalismo.

-Ele também está presente na interação e relacionamentos em algumas religiões importantes, como o cristianismo, islamismo, confucionismo, hinduísmo e budismo.

-Encontre para reivindicar valores e virtudes tradicionais.

-Quer garantir o bem comum e o interesse geral.

Tipos

Você pode encontrar diferentes tipos de corporativismo:

Corporativismo direcional

O Estado é a entidade responsável por estabelecer o controle social e os grupos que fazem parte da sociedade. Tem uma característica predominantemente política, já que é o Estado que coordena todo o sistema.

Corporativismo liberal

Afirma que não há conflito de interesses entre os grupos porque predomina a interdependência.

Corporativismo societal

Os grupos são caracterizados por terem autonomia em relação ao Estado. Eles também têm a capacidade de participar no desenvolvimento de políticas públicas.

Corporativismo estatal

Compartilha algumas características com o corporativismo dirigista, com a diferença de que estabelece processos burocráticos para controlar a implementação das políticas a serem implementadas.

Também inclui dois tipos não políticos:

Corporativismo de parentesco

Baseia-se na identificação e agrupamento por etnia, clãs e famílias. Eles até estabelecem normas legais e relações familiares.

Corporativismo na religião e espiritualismo

Eles têm a ver com a organização que é estabelecida de acordo com religião e fé. Os principais valores que se manifestam neste tipo de agrupamentos são: comunidade, família, solidariedade e harmonia.

Deve-se notar que, entre as dinâmicas, o hinduísmo se destaca, especialmente, porque a organização social, política e econômica ocorre através das castas, que rejeitam, por sua vez, modelos que favorecem o liberalismo individual.

Estado corporativo no México

Estima-se que o início do corporativismo no México tenha ocorrido após a fundação do Partido Revolucionário Nacional (PNR) em 1929 e que, posteriormente, passaria a ser o Partido Revolucionário Institucional (PRI).

O PRI agrupou os interesses dos trabalhadores, camponeses e setores populares. O controle gradual da parte desencadeou a limitação da participação dos membros nas atividades sociais e políticas no país.

No entanto, o surgimento do corporativismo no México foi principalmente devido a dois fatores determinantes:

  • A necessidade de governança.
  • A necessidade do Estado se tornar a peça principal para a ativação de processos econômicos e mais em um ambiente internacional competitivo.

Embora o modelo tenha funcionado durante vários anos, a evolução política e social do país exige a autonomia e a liberdade dos grupos para formar um Estado onde se promovam entidades que não têm dependência do governo.

Status corporativo na Espanha

No final do século XIX surgiu a necessidade de restaurar a influência da Igreja Católica, especialmente no mundo operário e camponês, graças à presença do socialismo e da anarquia.

Com isso, formaram-se grupos mistos que combinavam as ideologias católicas com os interesses dos trabalhadores.

Por outro lado, o Estado também exerceu sua influência por meio de políticas e reformas que buscavam enfrentar essas correntes políticas, considerando-as uma ameaça. Portanto, se houvesse algum tipo de insurreição, a entidade poderia usar medidas repressivas se necessário.

Na época da ditadura de Primo de Rivera, instituições mais próximas do modelo corporativista italiano foram formadas. Ou seja, eles tinham como principais características: a estruturação de um movimento político integrador, a implementação de um conceito de nação-país, a incorporação de modelos tradicionalistas apoiados pela Igreja Católica (como a defesa da família), o senso de disciplina e maior controle do Estado nas atividades sociais.

Essas características também se manifestariam durante a ditadura de Francisco Franco, já que os partidos políticos são eliminados pela composição da falange espanhola, que ganhou presença graças ao domínio da Igreja para o controle da moralidade e do comportamento.

Status corporativo emArgentina

Na década de 1920, uma série de reações que foram contra o intervencionismo estatal nas associações de empregadores e de trabalhadores começou a se manifestar. Por outro lado, sentimentos pró-tradicionalistas e movimentos ligados ao autoritarismo e ao militarismo também surgiram.

Como resultado da crise dos partidos nos anos 30, o Estado ganha mais controle sobre as guildas até se estabelecerem durante o peronismo. Na época, diferentes guildas eram agrupadas sob a tutela do estado e do partido único.

Este modelo queria ser copiado durante os governos militares subseqüentes, a fim de perpetuar o controle. Deve-se notar que, neste ponto, as forças armadas se tornaram o principal fator no corporativismo argentino.

Referências

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